——以四川梓潼农商银行为例
家风正则民风淳,家风好则政风清。党员干部家风是党风政风和社风民风的重要组成部分,在净化社会风气中发挥引导、示范和带动作用。基于此,梓潼农商银行纪委组成课题调研组,深入基层网点对廉洁家风建设实践进行了深入调研,并据此提出相关对策与建议。
一、主要做法和成效
梓潼农商银行立足地方优秀传统文化资源,坚持以专题党课为引领、文化活动为载体、家规家训为主题、家访活动为抓手、警示教育为镜鉴,积极挖掘和汲取传统家风家训精华,涵养新时代的优良家风,厚植廉洁根基。
(一)以党建工作为引领,涵养廉洁清风正气。一是突出制度保障。总行党委印发了《深入推进清廉金融文化建设的工作方案》,制定了加强清廉家风建设“挖掘资源,培养家风”“活动引领,廉洁共建”“率先垂范,廉洁自律”等工作措施。二是加强阵地建设。各党支部把家风建设与开展党内政治生活紧密结合起来,通过展板、电子屏幕等设施,对人文历史、传统文化、风土人性、优秀家风家训等内容展示介绍,力求突出地方特色,营造浓厚党建氛围。三是开设廉政党课。总行领导班子成员、各党支部书记,利用基层党组织“三会一课”,围绕传承良好家风家规开设廉政党课8场,党员教育引导在营造廉洁和美家庭氛围中充分发挥示范带头作用。
(二)以文化活动为载体,廉洁家风引领风尚。一是开展主题教育活动。在“三八”妇女节期间,开展“争当廉内助 共树好家风”主题教育活动,筑牢领导干部拒腐防变家庭防线。二是参观教育实验基地。组织39名中层干部参观梓潼县首个“家风家教实践基地”——两弹城“家风馆”,通过观看视频、展板、人物雕像、格言警句等,接受良好的家风文化和廉政思想教育。三是开展家风建设活动。各党支部开展“好风家传”家风家规建设活动,注重从优秀传统家规家训中汲取营养。四是开展家庭助廉活动。纪委开展“清廉风.幸福家”家庭助廉活动,全员签订家庭助廉承诺书265份,发送家庭助廉倡议,着力发挥亲情监督预防作用,共筑反腐倡廉家庭防线。
(三)以家规家训为主题,深挖廉洁家风文化。倡导员工注重修身养性,弘扬传统美德,传承优良家风,做廉洁自律、注重家教、家风建设的践行者,开展“立家规 传家训 扬家风”主题教育活动,员工及家属364人参与活动。一是线上宣传教育。打造家风教育平台,通过梓潼农商银行微信群发布道德模范先进事迹视频、家风故事等,倡导员工学习文明家庭和最美家庭事迹。二是活动形式新颖。引导员工通过家信、微信、短信等多种形式“写家信、晒家风”,与亲朋好友分享好家训、好家规、好家风。三是订立家规家训。注重从优秀传统家规家训中汲取营养,倡导全员订立优良家规家训265条,为创建文明单位、文明城市和建设幸福家园提供纯正的家风涵养和良好的家庭环境。
(四)以家访活动为抓手,培育良好文明家风。强化党员干部监督管理,推进清廉文化建设,培育良好文明家风。领导班子积极开展52名中层以上干部家访活动,耐心倾听家属心声,收集工作建议6条,帮助干部解决思想、生活、工作、家庭等方面的困难。通过送去“给四川农信干部职工家属的一封信”、《清风传家》《严以治家》家风建设两本书和四川农信宣传单,号召他们当好“廉内助”,吹好“枕边风”,做好“监督员”,共筑家庭防腐堡垒。
(五)以警示教育为镜鉴,推动廉洁文化建设。一是推进“以案促改”。在中心组学习支上组织党员干部观看《家道》《“亲”“清”不分 家风败坏》等警示教育片3部,召开民主生活会和组织生活会,用身边事教育身边人,开展批评与自我批评。二是开设专题讲座。邀请四川省委党校教授开展反腐倡廉警示教育专题讲座,深入剖析、论理论源,警示警醒全体党员领导干部,提高廉洁从业意识,以家风塑廉风,以家风正党风,更好地推动党风廉政文化建设。三是开展廉政谈话。总行纪委切实落实监督责任,积极践行“四种形态”,将抓早抓小落到实处,纪委书记围绕廉洁履职等对25名中层干部工作轮换和3名新提拔的中层副职开展廉政谈话,从思想上筑牢廉洁自律的第一道防线。
二、主要问题及根源
廉洁家风建设实践取得了一定成效,但个别干部员工也存在一些问题。一是廉洁文明家风理论学习不足,认识不深刻,还未真正做到内化于心,外化于行。二是平时不够注重形象,有时存在不文明行为,言传身教差,家庭成员之间廉洁家风沟通不多,传承中华优秀文化、汲取传统家规家训精髓不足。三是对社会主义核心价值观和市民文明公约理解不透,讲文明树新风表率不够,移风易俗做得不到位。四是廉洁自律意识不强,认识不深刻,把关和要求不严格,针对自己的腐蚀行为比较警觉,但对于家属尤其是配偶和子女的腐蚀行为往往疏于防范。
产生上述问题的主要原因:一是廉洁家风建设意识不强,普遍缺乏一致遵守的规范,不能形成共同崇尚的行为规范;二是廉洁家风建设缺乏必要的指导,基本上处于自发的、无组织的状态;三是廉洁家风建设机制不完善,还没有一套必要的监督措施,缺乏一定的强制力量和相应的惩罚。
三、对策与建议
家庭是社会的细胞,家风是社会风尚的基础,好家风造就好家庭。良好的家风,它在潜移默化中影响着人们的道德品行。为此,推进党员干部廉洁家风建设,需要从家庭、员工和单位三维发力,共同推动全面从严治党向纵深发展。
(一)廉洁齐家,培育树立良好家风。一是广泛征集家规家训。以订立好家规、传承好家训、弘扬好家风为重点,组织干部员工认真订立修订家规家训,广泛征集“廉洁家规家训”,开展党员干部家庭成员手写廉情寄语活动,引导党员干部树立“以清为美、以廉为荣”的价值取向。二是廉政提醒敲响警钟。制作“廉政提醒卡”,面向全行党员干部家属发放,要求家属对党员干部八小时以外的活动进行提醒和约束,叮嘱党员干部时刻保持清晰头脑,注意和把握自己的言行,牢记党纪国法,珍惜政治生命,珍惜家庭幸福。三是紧盯重要节点提醒。结合重要传统节日,向党委班子成员、各机构部门负责人及家属发送廉洁短信,利用微信公众号平台刊发廉洁自律相关规定,提醒广大党员干部强化自我约束、清廉过节,积极营造风清气正的节日氛围。四是倡导弘扬廉洁家风。向员工家属发放一份开展“树廉洁家风 创幸福家庭”廉政文化进万家倡议书,倡导干部员工家庭成员发扬勤俭持家、艰苦奋斗精神,建设积极、乐观、向上的廉洁家庭文化,让家庭成为充满亲情与温馨的空间,成为远离腐败的洁净港湾。
(二)关心关爱,共育践行廉洁家风。一是开展“廉洁家访”活动。层层落实廉洁家访责任,由党委书记走访班子成员、班子成员走访分管中层干部、中层干部走访一般人员,全面掌握党员干部家庭、婚姻、子女就业上学、邻里关系等情况。二是参观家风实验基地。组织党员干部参观两弹城“家风馆”,身临其境接受良好的家风文化和廉政思想教育。深入学习了习近平总书记关于家风家训的重要论述和老一辈革命家的家风故事,感受文明家庭、最美家庭、孝道人物等传承家风家训的文化魅力。三是举办廉洁家风讲座。邀请有关专家向中层以上干部及其家属开展廉洁家风建设专题讲座,请干部家属为党员干部手写廉情寄语,对广大党员干部进行面对面的廉洁文明家风教育,促使形成良好的民风政风和家庭氛围。四是召开家属座谈会。组织党员干部及家属开展以“家庭与廉政”为主题的座谈会,倡导党员干部家属既当“贤内助”,又当“廉内助”,把好家庭廉政关,以家助廉、以家促廉,营造“以廉为荣、以贪为耻”的社会风尚。
(三)丰富活动,助推廉洁家风传承。一是开展廉洁家风演讲书画比赛。通过举办“树清廉家风,建最美家庭”主题演讲书画比赛,进一步倡导清廉家风,引导激励全行党员干部及家庭成员自觉投身良好家风建设,营造争创清廉治家“最美家庭”的良好社会氛围。二是开展学榜样谈体会活动。组织全体党员干部学习交流《廉洁文明家庭故事汇编》,教育引导党员干部家庭以“廉洁文明家庭”为榜样,弘扬中华民族传统美德,传承孝仁礼恕的良好家风,争当清廉家风的倡导者。三是开展廉政警示教育活动。组织党员干部家属观看警示教育片、廉政警示教育培训、签订家庭助廉承诺书、参观廉洁教育基地等多种形式,引导党员干部家属时刻保持清醒头脑,带头立家规、严家教、正家风,做廉洁文明家风建设的示范者。四是开展评选廉洁幸福家庭活动。以“争当廉洁贤内助,筑牢家庭防腐墙”为主题,在全行开展“廉洁幸福家庭”评选活动,通过典型引路、榜样示范,引导党员干部和家庭成员共筑反腐倡廉家庭防线。
(调研组成员:四川梓潼农商银行 江绵鹏)
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