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立新镇多举措构建和谐劳动关系

今年以来,立新镇社保所多举措开展履劳动监察工作,确保劳动关系和谐、有序。一是抓重点,促清欠,提高预防拖欠工资的防范能力。工资是企业职工最基本的权益,为确保企业按时足额支付工资,最大限度的降低工资纠纷,镇社保中心定

今年以来,立新镇社保所多举措开展履劳动监察工作,确保劳动关系和谐、有序。

一是抓重点,促清欠,提高预防拖欠工资的防范能力。工资是企业职工最基本的权益,为确保企业按时足额支付工资,最大限度的降低工资纠纷,镇社保中心定期在镇域内3家企业内部开展农民工工资专项检查,及时预防拖欠工资的现象发生。

二是攻难点,保稳定,一是充分发挥劳动监察在劳动维权方面的职能作用,研究制定了解决拖欠工资突发事件处置工作应急预案,成立领导小组,有序开展应急处置工作。派出所、群公办等部门,落实行业归口管理责任,各司其职。通过建立工作联系制度,联合执法,打好“组合拳”,从源头上解决拖欠农民工工资问题。

三是出亮点,树品牌,提高劳动保障监察的执法能力。以行政执法与司法相衔接为抓手,严厉打击劳动保障违法犯罪行为,切实维护劳动者合法权益。

( 立新镇:魏新)

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