惠通公司召开机关及下属公司工作人员竞聘动员大会

为进一步深化体制机制改革，根据公司《机关及下属公司工作人员聘用工作实施方案》，惠通公司于2月23日上午召开了机关及下属公司工作人员竞聘动员大会。机关全体工作人员、下属公司业务员、各养护站站长参加会议，会议由总支副书记岳大庆主持。 会上，公司总经理徐德勇宣布了成立以董事长李勇任组长的公司机关及下属公司工作人员竞聘考评领导小组的通知，并宣读了《关于公示公司〈中层干部职位、职数及聘用条件〉并接受报名的通知》及相关内容，号召全体职工积极投身此次改革，充分施展自身才干，为公司发展贡献力量。 董事长李勇传达学习了全市2012年市国资工作会议精神，并结合公司实际对如何狠抓贯彻落实提出了指导意见。他指出，创新是企业的灵魂，为充分运用公司践行科学发展观和“关键在于落实”企业管理人员作风整顿活动的成果，经过近三年的精心准备，机关及下属公司工作人员竞聘即日起全面启动。他要求要以此次深化改革为契机，全面提升公司综合竞争实力、整体社会形象、职工的全面素质和收入水平，建立健全合理的体制机制，消化解决在过去改革中积淀的历史遗留问题，坚定走多元发展之路，推动企业不断向前发展，以全体职工的实际行动，在公司不断做大、做强、做优、做活的同时实现自身的人生价值。