以“三严三实”加快发展振兴

中共北川羌族自治县委书记 赖 俊

编者按：扎实开展 “三严三实”专题教育，加强领导班子思想政治建设对北川而言既具有全局性、战略性，又具有现实性、针对性，意义十分重大。

在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，是中央继党的群众路线教育实践活动之后开展的又一场作风建设的“接力跑”，是加强领导班子思想政治建设的思想遵循和行动指南。

坚定理想信念“补钙”。习近平总书记反复强调，理想信念是共产党人精神之钙，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。因此，加强领导班子思想政治建设，要突出理论武装这个前提，扎实开展好中心组学习、民主生活会和“三会一课”等学习活动，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，重温党章党史，增强“三个自信”，自觉做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和自觉践行者，在思想和行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。

持续正风肃纪“固本”。纠风之难，难在防止反弹，如果作风建设紧一阵松一阵，必将失信于民。当前，公款吃喝、超标接待、公车私用、干部“走读”、办公室超标等干部群众反映强烈的“四风”问题已经得到有效遏制，但“闯禁区”“变形式”“抬头望”甚至“涛声依旧”的现象仍时有发生。因此，加强领导班子思想政治建设，要在思想认识上持续“加码”，牢固树立“作风建设永远在路上”的理念，教育和引导各级领导班子和干部克服懈怠思想和厌倦情绪，继续严格执行中央“八项规定”和省市县相关规定，坚持善始善终、善作善成，在抓常、抓细、抓长上持续努力、久久为功。

公道选人用人“立标”。用一贤人则群贤毕至，见贤思齐就蔚然成风。选什么人就是风向标，就有什么样的干部作风，乃至有什么样的党风。因此，加强领导班子思想政治建设，必须做到选贤任能、用当其时、知人善任、人尽其才。要把干部选好，大力选用懂指挥、能打仗的干部，积极选用敢担当、重实干的干部，坚持选用品行正、形象好的干部，坚决防止“带病提拔”“带病上岗”，严格落实“好干部”标准，鲜明“重品行、重实干、重公认”导向，严格执行省委“六个重视选用”导向、“六个坚决不能”原则和“六个坚决调整”要求，真正把有事业感、责任感、使命感的干部选好用好。

着力发展振兴 “实干”。“喊破嗓子不如甩开膀子”，落实“三严三实”要求，加强领导班子思想政治建设的成效必须体现在推动北川科学发展、加快发展、跨越发展上来，切实做到“两不误、两促进”。目前，北川灾后重建的政策“红利”已经结束，与全国全省同步全面建成小康社会任务十分艰巨，少数民族山区贫困县仍是北川最大县情，“发展不足、发展不快、发展不优”仍是北川面临的主要矛盾，这就需要全县广大党员干部振奋精神、凝心聚力，抢抓机遇、真抓实干，牢固树立使命意识、担当意识、时代意识，始终保持专注发展定力，坚持科学发展、加快发展、跨越发展，围绕品牌、区位、资源、政策等方面的比较优势，把保障和改善民生、重点项目建设、特色产业发展、精准扶贫攻坚、民族文化弘扬、安全信访维稳等重点工作抓紧抓实，努力保持经济社会持续健康较快发展，加快推进北川发展振兴。

坚持领导带头“示范”。“风成于上，俗形于下”。领导带头示范，是带动广大干部深入转变作风的无声力量，是加强作风建设的重要方法。领导干部带头破除歪风邪气，以身作则，广大党员干部就积极响应，不正之风就转得快、改得彻底。因此，加强领导班子思想政治建设，要进一步强化“一把手”抓班子、带队伍职责，在带头开展学习教育、带头进行自我剖析、带头严格转变作风的同时，还要做到带头承担责任、带头关心群众、带头深入一线和带头落实民主集中制原则，并牢固树立抓好党建是最大政绩这一重要导向。完善领导示范监督制度，完善领导示范效应评估机制，形成主要领导带班子成员、领导干部带一般干部，上级带下级，层层推进的生动局面。