1月4日下午，游仙区妇幼保健院护理部召集护士长召开新年工作思路会。院党支部副书记、院长杨仕荣、分管副院长郭美凤参加会议并讲话，护理部主任胡凤雪主持会议。会上，各科护士长就2024年护理工作思路围绕“质量与安全、护理团队建设、护理学科建设、人才培养、卓越服务”等方面一一进行了汇报。
郭美凤副院长对各科护士长的发言进行点评，指出不足之处，她要求护理工作要做好温情服务、加强健康宣教，护士长之间要互相学习，取长补短，进一步完善新年计划，要重视科研论文的产出、进一步吃透DRG付费的相关政策，要开展好新技术、新项目，不断提高护理业务能力，为医院的高质量发展贡献出自己的力量。
院长杨仕荣从组织的四个特性、中层干部应具备的能力、组织需要什么样的干部、组织和个人的关系等方面给大家进行了深入浅出的讲解。他强调，护士长作为科室护理工作的领头羊，要学思想、强党性，把握好方向；要重实践、建新功，用医院文化去引领护理人员。他要求：一要统一思想，加强学习，不仅加强政治思想、医院文化、职业素养学习，还要学习医保政策及专业知识，二要围绕医院发展，结合“和合共生”思考如何做到融合、结合。三要加大考核、奖惩力度，全力以赴在新的一年里再谋新篇章、实现新跨越。
此次会议为2024年护理工作找准了思路与方向，起到了“谋新局、起好步”的引领作用，我院护理团队将继续坚持以人民健康需求为中心、补短板强弱项，不断改革创新，以更好的状态为广大人民群众提供卓越的护理服务。
（游仙区妇幼保健院护理部）
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