三台县公管所强化学习教育，提高党员干部整体素质

近年来，三台县公管所结合创建学习型党组织活动，不断改进学习方法，增强教育实效，全面提升机关党员干部的整体素质。

一是围绕中心抓重点，精心编制学习计划。根据上级部门对搞好政治教育的整体部署和要求，对全年的学习安排作通盘考虑，保证政治教育的完整性和连续性。在抓好邓小平理论、“三个代表”重要论述和党的路线、方针、政策学习的同时，突出进行党性、党风、党纪和党的基础知识方面的教育。

二是加强学习教育，不断改进培训方法。针对不同层次、不同岗位、不同类型的党员情况，提出不同的要求，采取不同方式有针对性地开展培训。如对业务骨干，采取外出进修、实习等形式进行培训；对政治理论培训，采取集中辅导与专题讲座相结合的方式；对业务知识的培训，采取分级分类培训等。

三是营造学习氛围，建立考学机制。在干部当中倡导养成良好的学习习惯，树立终身学习的观念，以学为荣、不学为耻。建立健全党员干部理论学习的考核、激励和约束机制。将培训签到情况、学习小结、考核成绩记入干部学习档案，并将考学结果与年度考核、干部的选拔任用挂钩，切实把理论学习的绩效作为评价干部思想政治状况、工作状况和工作实绩的重要内容和依据。