8月17日，在际华3536公司党政的大力支持下，公司人力资源部精心组织了两个培训活动——青年职业技能培训初级班结业、劳动组织员培训。两个培训坚持从公司的战略规划出发，积极重视青年队伍建设，努力打造一支思想好、业务精、能力强、作风正的青年人才队伍和后备人才库；积极加强公司车间调度组织管理培训，努力建设一支讲原则、懂法律、会办事、协调强的车间管理队伍。
本次的培训，是公司发展的一部分，具有很好的带头模范作用。人力资源的合理配置是公司的最大财富，也是推动公司持续健康发展的根本动力。（金洪凯）
声明：绵阳市场信息网内容版权所有，未经许可不得转载。