今年来，北川工商系统在推进党风廉政建设工作中，结合机关文化建设，创新“观念引廉、环境示廉、活动宣廉、制度护廉”的“四廉”管理模式，增强廉政文化的“向心力、感染力、渗透力、约束力”， 着力营造风清气正、公正廉明的机关风气。
观念引廉，增强廉政文化的向心力。认真组织干部职工学习廉政文化建设相关文件精神，开展讨论活动5次，充分认识廉政文化建设的重要意义。
环境示廉，增强廉政文化的感染力。共设置廉政文化宣传栏9个，悬挂格言警句74幅，张贴廉政宣传画150余幅；廉政桌牌48个，由廉政图片及格言所做成的廉政文化电脑桌面屏保50余张。
活动宣廉，增强廉政文化的渗透力。开展廉政教育15次，开展廉政形势专题座谈会9次，组织政风行风民主评议，广泛收集廉政文化的意见建议16条。向干部职工发送廉政短信300余条，向家属发放《廉政家庭倡议书》70余份，节日慰问信70余份，向干部职工宣廉300余人。
制度保廉，提升廉政文化的约束力。开展督查8次，各分管领导深入基层调研15人次，发现问题归纳汇总11条，现已整改7条，其中4条正在整改中。(尚祥光)
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