为推动党员教育管理持续走向严紧硬，今年以来，三台县医疗保障局在“阳光医保360•暖心服务365”党建品牌创建中采取“三结合”方式加强党员教育管理，以党员队伍教育管理的实际成效，为推进医保工作提供坚强组织保障。
在培训内容上做好“必修+选修”结合。制定好中心组理论学习、“医保大讲堂”、“三会一课”等学习计划，在学习计划中列出必修内容和选修内容，让党员干部明确全年政治理论、业务知识、党风廉政建设等各个方面的学习内容，按照计划做好全年必修和选修内容的学习时间规划，力求做到必修内容全学，选修内容根据情况学。以提升全体党员干部的政治理论和业务知识水平。截止目前，全体党员干部已经完成必修内容的80%。
在培训路径上做好“线上+线下”结合。年初，局党组建起了“医保局职工”QQ群和“医保局党建工作”微信群，上传必修和选修内容；同时充分利用“学习强国”和“绵州先锋”APP两个党建学习平台，以每半月进行一次学习积分排名公示督促党员干部加强线上学习。以传统的中心组理论学习会、党建工作会、党员大会等形式，组织党员干部开展线下学习。通过线上、线下互为补充的方式，实现学习工作两不误。
在培训效果上做好“漫灌+滴灌”结合。针对党员干部的知识水平、理论水平、工作岗位的不同，在采用集中讲学、个人自学的“漫灌”式学习的同时，对党员干部的特点进行分类，让政治理论水平的高的党员为理论水平相对低的党员干部“开小灶”，为知识水平相对低的党员干部挑选基础的、简单的课程学习，对因工作原因耽误学习的党员干部利用休息时间进行“补课”学习，以“滴灌”的方式保障全局党员学习进度、学习内容保持一致，水平整体提升。（医疗保障局）
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