游仙区人力资源和社会保障局召开干部作风整顿活动动员大会

10月12日下午，游仙区人力资源和社会保障局召开以“关键在于落实”为主题的干部作风整顿活动动员大会。

会议传达了区委以“关键在于落实”为主题的干部作风整顿活动动员大会精神，学习了市委书记吴靖平、区委书记丁湘在动员大会上的重要讲话，并对局干部作风整顿活动进行了安排部署。

局党组书记、局长郭少林作动员讲话，他指出：贯彻落实区委的要求，开展干部作风整顿活动，是整治“庸、懒、散、冷“等问题，提升人社系统干部队伍素质、树立为民服务新形象的重要手段。他要求，活动的开展要做到：一是统一思想，提高认识。营造作表率、抓落实、敢担当的浓厚氛围，把“关键在于落实”贯穿于人力资源和社会保障工作始终。二是找准重点，务求实效。抛弃“庸、懒、散、冷”现象，解决精神懈怠问题，树立精、气、神，形成只争朝夕、奋发有为、勇争一流的浓厚氛围，推进人力资源和社会保障工作更上新台阶。三是精心组织，扎实推进。通过活动的开展，树立“学习型、务实型、高效型、服务型、廉洁型”部门，增强干部职工的“学习意识、大局意识、民主意识、服务意识、自律意识”，达到“思想明显进步、作风明显转变、纪律明显加强、工作明显改进、形象明显提升”的目标。四是加强领导，确保活动顺利开展。局作风整顿活动领导小组要加强活动的组织领导，确保活动顺利开展，取得预期成效。局党组成员要以身作则，率先垂范，身体力行地抓好分管领域的作风整顿，形成人人负责、层层负责，科学合理、行之有效的责任机制。