涪城区龙门镇党委为了增强基层党组织的凝聚力和战斗力，提高村社广大党员干部的执政能力和廉洁从政意识，促进党群和谐、干群和谐，在全镇形成风清气正、干群同心、共谋发展的良好局面，全面推进村社党风廉政规范化建设，建立制度规范、程序严密、运转良好、监督有力、群众欢迎、成效明显的农村基层党风廉政建设规范化体系。
成立以党委书记、支部书记为组长的镇、村党风廉政建设领导小组，负责制定并组织实施镇、村党风廉政建设的各项工作。各村成立党风廉政建设小组，选聘无职党员为党风廉政监督员，列席涉及群众切身利益的“两委”会和村民代表会议，对村集体各项收支、集体土地发包、集体资产、资源处置等情况进行监督。
结合班子成员分工，把规范化建设和干部包村工作联系起来，制定下发考核细则，明确考核内容、方式和程序，并与奖惩相挂钩，对落实不力、成效不明显的追究责任，并充分发挥村党风廉政监督小组和监督员的作用，调动和鼓励监督的积极性，使他们乐于监督、善于监督，真正使各村党风廉政永不褪色。
以《涪城区农村基层党风廉建设成果汇编》为主要教材，对各村“两委”成员进行培训，并本着节俭、实用的原则，在村委会建立了永久性村务公开栏和农村党风廉政建设制度流程图示板，做到党务、政务、财务全民清，党风廉政建设流程一眼清。同时，对各村部的各种示板进行了整理，规范悬挂方式，彻底改变以往乱摆、乱放的现象，使各村村部整洁规范、布置得体，为“规范化建设”营造了良好的氛围。
在此基础上还建立和完善了各项规章制度，如：“村务民主议事制度”、“农村集体资金管理制度”、“农村基层党员干部述职述廉制度”、“村情民意恳谈会制度”、“村干部离任审计制度”、“农村集体资产、资源发包管理制度”、“灾后重建资金使用管理制度”等各项制度。制度的完善使村干部做事趋于规范，使他们在开展工作中做到具体工作有依据、操作程序有参照、各项工作有记录，避免了村干部不按章办事，违反操作程序，引起百姓上访现象的发生。
农村基层党风廉政建设规范化体系的建立，使各村党支部的能力得到了大幅提升，也使广大农村党员干部依法办事的意识得到加强，更顺畅了群众监督的渠道，营造出和谐、民主、廉政的发展氛围。（董永福）
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