梓潼县大新乡惩防体系建设效果好

在梓潼县委、县府和县纪委的领导下，自2008年以来，大新乡认真贯彻落实中央、省、市、县有关党风廉政建设文件及会议精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举，注重预防方针，着力推动惩防体系建设，惩治和预防腐败体系建设工作取得了显著成效，为该乡经济社会发展提供了有力保障，促进了大新乡稳定、和谐，人民安居乐业。

一是成立了大新乡惩防体系建设暨廉政风险防控管理小组，建立了“一把手”负总责，分管领导具体抓，党员领导干部“一岗双责”的领导体制和工作机制，加强监督和指导力度。同时贯彻《工作方案》，全乡乡、村、社干部学习《大新乡建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划的工作方案》，参与率100%，任务完成率100%。扎实开展“五廉教育”，党员干部队伍的廉洁从政意识不断提高，领导干部廉洁自律工作进一步深入。做到加强制度约束，勤政廉政并举，警钟长鸣。

二是深化四务公开，效能建设落到实处。该乡大力推行党务、政务、村务、财务公开。实行阳光作业，规范决策程序，增强工作透明度。涉及人事安排、项目建设、工程发包、大额财政支出、民政优抚等重要事项一律实行班子集体研究决定；村落实了议事规则、党员发展、评选先进、村集体经济开支、林权改制、农村低保、土地审批、计划生育、粮食直补、公路建设等民生问题都要经过村民代表会议或村民会议，让广大群众明白知晓，杜绝暗箱操作，堵住了腐败源头。乡上还加强了广大党员、干部的学习教育活动，制定了一系列干部管理制度，转变干部作风，规范乡、村干部工作秩序，严格工作纪律。效能建设落到了各项工作实处，提高了工作效率。

三是乡纪委不定期对部门、干部工作质量、工作作风进行抽查，一旦发现苗头或问题，及时批评教育，督促整改。2011年对乡便民服务中心等窗口单位进行了民主评议，消除了群众疑惑，融洽了干群关系。

四是惩防体系建设效果明显。自2008年以来，该乡党政机关干部保持了廉洁从政，无违法违纪现象发生；2008年以来，对3名村干部诫勉谈话；2008年以来，乡共受理群众来信来访、举报305件（次），办结305件（次），回复305件（次）。信访稳定工作促进了乡平安建设，为经济建设工作作出了贡献。