自城乡环境整洽工作开展以来,三台县新生镇镇容镇貌发生了根本性改变,取得了良好的效果,但与上级工作要求和先进兄弟乡镇相比,仍有较大差距。为切实扭转被动局面,进一步强化各级责任,进一步激励群众自觉创建的意识,根据我镇实际情况,在严格执行《新生镇镇2013年城乡环境整治与建设工作考评办法》规定的同时,针对相关情况特别制定了多方面的实施计划。
一、强化常态管理。全镇25个村、社区及、18个单位,按主要党政领导包农村工作组和办事处,各党总支成员包片,驻村干部包村,村干部包组,党员组长包户的方式层层落实责任。整建机制。要求所有村、社区建立整建办公室,成立领导小组,设立由五老人员组成的文明监督劝导队,明确整建目标与责任,出台整建规划与村规民约,聘请保洁员,完善整建基础台账,开展月月户评。整建责任奖惩。自2013年8月起,实行整建工作月度排名阶梯奖惩,按考评分数增减分段进行,并在全镇通报。 所有帮扶领导与单位负责人每月进驻所帮扶村不得少于3天,利用群众工作日,督促、指导所帮扶村切实将环境整治工作搞好,并想法解决、落实村所存在的实际困难。对所帮扶村月度考评分低于85分的,在全镇通报批评,并将考评结果通报其上级主管部门(驻镇单位);年平均分高于90分的,在全镇通报表扬、通报其上级主管部门。
二、强化迎检与创建。迎检奖惩。对在每月检查中,全镇排名前三名的,所检查村各奖励1000元(落后村除外);镇排名倒数后三名的,罚所检的落后村1000元,对问题突出的直接定为全镇当月倒数第一名且加罚2000元。对在全县抽查与暗访中新生镇第一名的所检村,各奖励3000元(落后村除外);导致新生镇排名倒数第一名的,罚所检的落后村2000元。创建奖励。对当年被评为县卫生文明或生态文明示范村的,镇里奖励该村3000元,以上奖励均不包上级的奖励资金。
三、 强化监督与考评。每月由各村、社区自行组织对各农户的考评,并将考评结果张榜公布。镇环境整治办于每月的8日前对各村、社区开展考评,并将考评结果在每月8日报镇纪委。镇纪委对各村、社区按当月抽查2-3个村民小组和复查上月检查的2个村民小组的方式进行月度考评。对检查时所发现的问题进行拍照交办,对复查时同一地方所拍照片每张罚100元。
随着城乡环境整治工作各方面的机制、制度逐步完善,经过一个月的实施效果来看,原本那些对城乡环境整治工作抱以走过场、流于形式,只是为了应付检查的村、组干部,驻村干部都开始重视起来;对每个月镇整治办检查的未到位的图片进行了清理,意识到城乡环境卫生不是搞突击就能做好的工作,纷纷上心开始大刀阔斧行动起来,利用他们自己带头搞卫生的热情带动村民一起加入到这项常态化、永久性的工作中来。时常有些村、组干部都打电话到镇整治办咨询一些常见性整治问题及垃圾、废品等处理方法。
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