盐亭县人民医院2014年3月简讯

深入推进二甲复评工作

3月4日下午，院长王栋组织召开院长办公会议，强调要从战略、战术、操作三个层面，扎实推进二甲复评工作。

明确人事招聘学历准入条件

3月4日院长办公会议明确我院人事招聘的学历准入条件为：临床一级科室和重点科室医生，须具备全日制本科及以上学历；临床护士，原则上须具备全日制本科学历，人员紧缺时，可放宽到全日制专科学历或具备执业资格的优秀中专护士；其他专业聘用人员，原则上须本科及以上学历，大专及以下学历者，用工形式为临时工。当临时工取得专业技术中级职称，通过医院考核后，可转岗为聘用人员。

召开转正中层干部座谈会

3月6日下午，我院组织10名即将转正的中层干部召开座谈会，听取过去一年的工作汇报，反馈民主测评情况，提出工作建议和要求。院长王栋指出，作为一名医院管理人员，要注重工作方法，加强沟通协调，狠抓管理和落实，创新工作方法，为实现建群众满意医院的目标做出不懈努力。

举行中层干部岗位公开竞聘演讲活动

3月11日下午，我院中层干部岗位公开竞聘演讲活动在医技楼六楼举行。通过科室民主推荐、科室负责人推荐和自荐产生的16名职工先后登台演讲，角逐医教科副主任兼质控办主任、审计科副主任、门诊部副主任、医保科副主任、妇产科副主任、预防保健科副主任兼妇女保健科主任、营养科副主任、消化肿瘤内科副主任兼内镜室主任等8个中层干部岗位。
演讲评分实行百分制，占中层干部岗位竞聘总体评价30%。按照“医院主要领导、分管人事和医政领导、行政办负责同志回避”的原则，经院长办公会议研究决定，我院邀请3名卫生主管部门领导和推荐院内4名同志作为评委。主要从演讲者的仪表仪态、语言表达、工作业绩、科室管理规划四个方面进行评价，现场评分，现场公布评分结果。

抵制商业贿赂 推行廉洁行医

3月19日下午，我院组织召开药械供应商约谈会，学习国家卫计委《关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》和四川省卫生厅转发《关于落实医药购销领域商业贿赂不良记录规定有关工作的通知》精神，通报存在问题，提出工作要求，签订《廉洁购销合同》。院长王栋要求供应商认真学习领会文件要求，转变观念和思维，积极调整工作模式，规范商业行为，加强与院方的沟通合作，促进双方良性合作和发展。

召开群众路线教育实践活动动员大会

3月24日下午，我院党的群众路线教育实践活动动员大会在医技楼六楼举行。院长王栋做动员讲话，认真总结了我院领导干部在“四风”方面的突出问题，要求以高度的政治责任感，把思想和行动统一到县委的部署要求上来；以务求实效的作风，推动党的群众路线教育实践活动有力有序开展；以严密的组织纪律保障措施，确保教育实践活动取信于民。
赵绍虞、胡文宽分别代表县委督导组、县卫生局党委对我院开展教育实践活动讲了意见。

评审专家指导我院二甲复评工作

3月25日下午，华西医院信息部部长、中国医院协会医疗质量管理专业委员会委员、四川医院评审委员会委员杨天桂教授莅临我院，解读《评审标准》，深入一线科室，答疑解惑，现场把脉，深化了全院职工对《评审标准》的认识和了解，进一步明晰了复评工作的目标和思路，调动了职工工作积极性和主动性，为我院顺利通过“二甲”复评验收提供了重要保障。

举行新聘中层干部岗前培训会

3月27日下午，我院组织10名新聘中层干部参加岗前培训会，院长王栋要求大家准确认识中层干部的主要职责，强化培养个人基本素养，在医院发展建设中充分发挥自身作用。围绕医院2014年度工作总体思路，积极做好二甲复评工作，切实开展群众路线教育实践活动，通过创新服务、到位管理，引进技术、完善学科，学科联动、全面会诊，实现医院业务管理再上新台阶。