自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，梓潼农商银行党委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，高站位谋划，高标准落地，高质量推进，切实推动了主题教育走深走实。
强化组织领导，推动主题教育往深处走。一是定好“路线图”。第一时间召开党委会，切实把握主题教育目标要求、总体原则和重点任务。及时成立主题教育领导小组，捋顺领导小组下设3个小组、9个成员的15项工作职责，确保高标准要求、高质量启动主题教育工作。二是制好“铺盖表”。召开主题教育工作会议，印发主题教育实施方案，构建“1+2”工作体系，即制定主题教育1个实施方案，列出总体安排、党委班子2张“铺盖表”，实现任务清单化、措施具体化、时间具象化，确保主题教育有力有序推进。三是划好“责任线”。党委通过党委理论学习中心组、党委会，主题教育领导小组召开会议，并组织支部书记召开专题会议，明确各层级任务清单，形成了上下贯通、左右联动的责任链条，确保主题教育各项工作方向正确、推进有力。
强化理论学习，推动主题教育往心中去。一是“规定动作”常态学。为全体党员购买学习书籍，印发应知应会手册，让理论学习“处处有课堂、时时被熏陶、人人受教育”。坚持以上率下，班子开展“第一议题”学习、中心组学习，举办读书班，先学一步、学深一层、示范一层，以“头雁引领”带动“群雁齐飞”，推动主题教育走深走实。二是“创新机制”深入学。创新“每天一学、每周一测、每旬一讲、每月一谈”的“四个一”活动机制，要求全体党员每天利用学习强国、农信微课堂浏览主题教育内容1次，每周开展测试1次，每旬推送党委班子、支部书记“微党课”1次，每月开展专题研讨1次，党员100%全覆盖，推动主题教育入脑入心。三是“就近就便”实践学。依托梓潼“两弹一星”红色教育资源，组织党员开展现场教学活动，邀请专家讲授《弘扬“两弹一星”精神 建功立业新时代》专题报告，以向书本学和向实践学相结合，激发党员干部汲取思想伟力，传承红色基因。
强化调查研究，推动主题教育往实里干。一是抓重点。积极响应党中央大兴调查研究号召，建立“一把手”课题调研机制，开展运营主管和信贷主管设置、网点功能调整、信贷业务攻坚等专题调研7个，为全行优化管理模式、业务经营发展等重点问题提供科学的决策依据。二是破难点。聚焦金融支持实体经济发展、核心竞争力打造等问题，党委成员牵头领题4项专题调研任务，分别制定调研工作方案，着力推动“三基”管理、行员等级、信贷攻坚等重点难点问题破题、定策、出效。三是疏堵点。实行“一线工作法”，建立班子成员和挂联部室定期下沉机构调研工作机制，深入一线听取市场主体、基层网点、干部职工意见建议，收集前台各类意见建议73项，回复73项，解决26项，长效推进13项，梳理为前台解绑多项事务性、统计性工作17项，着力解决员工关注事项，凝聚干部员工向心力。
强化主责主业，推动主题教育往细处落。一是分层开展“大比拼”活动。坚持把开展主题教育同推动业务发展结合起来，分层级在全行开展“班子比履责、支部比成效、部室比效能、机构比业绩”大比拼活动，聚焦各层级重点工作，多维度量化考评指标，在全行营造比学赶超的良好氛围。二是持续推进“三基”管理。围绕基层网点、基本产品、基础管理，推进网点布局优化，全面推行运营主管，差异设置信贷主管，印发产品操作手册，制定拳头产品营销方案，建立信贷管理、合规案防、审计等工作例会制度，梯次推进员工异常行为排查、融资清算等15项专项治理，建立完善业务分析、工作汇报等11个专项工作机制，进一步筑牢发展根基。三是用情推进“办实事”活动。聚焦群众“急难愁盼”，改造建设银政、农民工等特色农村综合金融服务站23个，开展关爱儿童、留守老人等主题党日活动10余次，建设“劳动者驿站”，为交警、环卫工人、外卖小哥等群体提供生活便利服务，践行主力军银行的使命与担当。 （梓潼农商银行 贺佳芬 董永木）
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