2016年秋，小枧置信小学新调入了几位年轻教师，还有几位顶岗实习教师。为帮助新教师尽快融入新的工作环境，熟悉新的工作岗位，圆满完成教学任务，小枧置信小学开展了系列活动，促进新教师成长。一是由学校政教处为新教师讲解本地生源情况、学生及家庭特点。二是请本校上一年级的优秀教师为新教师进行教材培训。三是大力开展“磨课”活动。新教师先自行选择优秀教师听课，然后设计教案，同年级同学科教师研讨修正后，由教科室统一组织上“见面课”，并组织听课教师认真评课。四是积极推荐新教师参加上级组织的赛课活动，拓展视野。五是做好教学总结。半期学情调查后，教导处专门组织新教师分析教学得失，拟定改进措施。（何加齐）
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