一、镇、各党总支、基层党总支书记都坚持基层党建工作“书记抓、抓书记”的工作责任制,带头深入研究党建工作面临的新情况、新问题,谋划党建工作新思路,切实解决存在的突出问题。深化“无职党员设岗定责”制度,推动“网格化管理、组团式服务”的运行,确保每一项工作有党员干部抓,每一个党员干部有工作干,切实解决群众普遍反映的热点问题,做到知民情、晓民意、解民忧、近民心。
二、继续抓好整改提高、晋位升级转段动员工作,动员广大党员投入到整改提高、晋位升级中来,扎实整改,努力提高。明确整改任务,围绕“抓书记强班子、抓发展明思路、抓规范建制度、抓阵地建场所、抓保障增投入”五项整改任务,选优配强基层党组织领导班子,完善民主集中制、党性教育、党内选举、党务公开、民主生活会、民主评议、评比表彰、党内监督、“三会一课”等制度机制,加强规范管理,发挥综合效能。
三、按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,扎实做好分类落实争创措施,积极开展“补短板、争先进”行动,找准优势和薄弱环节,在“较差”党组织中开展“抓整改、促转化”行动,推进后进党组织转化升级。对整改工作中涉及的各项内容进行“捆绑式”公开,“晒”出实情、“晒”出压力、“晒”出动力,做到“整改一项、到位一项、公开一项”。
四、按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求,完善6个“进一步”任务,即进一步提升基层党组织书记队伍建设,进一步明确基层党组织发展思路,进一步扩大基层组织覆盖力度,进一步健全规范村级组织运行机制,进一步加快村级党组织活动场所建设,进一步探索发展壮大村级集体经济发展新路子。着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力和驾驭全局的能力,以扎扎实实的工作作风,诚诚恳恳的工作态度,抓落实,抓具体,抓到位、出实效。
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