今年以来，迪庆州纪委监委认真贯彻落实全面从严治党要求，坚持惩前毖后、治病救人方针，深化运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。坚持抓早抓小，强化纪律教育。将党章、宪法、监察法、纪律处分条例等党纪党规、法律法规纳入党委（党组）理论学习中心组学习内容和党校课程，推动党纪党规、法律法规学习培训深入开展。利用迪庆州纪检监察网站、《雪域•之廉》杂志、迪庆日报等媒介发布工作动态、廉洁提醒、案件通报，充分发挥了源头防控作用。开通州纪委监委官方微信公众号“雪域清廉”，发布廉洁纪律提醒4条，使党员干部受警醒、明底线、知敬畏、守纪律。(新浪新闻11月18日)
干部管理和监督工作要侧重于教育和引导，着眼于解决产生问题的深层原因，让党员干部从思想源头上消除贪腐之念，不踩“红线”不越“底线”，认真贯彻执行廉洁自律准则和党纪处分条例，以“六项纪律”为尺子，坚决维护党规党纪的严肃性，真正使纪律和规矩立起来，严起来，执行到位。要抓早抓小，用好“四种形态”。把问题处理在萌芽状态，不让“好同志”违纪，不让小“苍蝇”变成大“老虎”，这是在监督执纪过程中运用“四种形态”的一个目的。纪检部门要转变思想观念，树立‘查办大案要案是成绩、抓早抓小抓好预防更是成绩’的政绩观，既盯住少数‘烂树’，更放眼整个‘森林’，防止和纠正把全面从严治党简单理解为处理少数严重违纪违法党员干部、把纪律检查局限于查办重大案件的倾向。在发现倾向性、苗头性问题时及时发现问题，通过谈心谈话及时了解干部的思想动态，要敢于红红脸、出出汗，通过批评教育以及时教育和挽救干部，进一步筑牢党员干部的思想防线。实现了惩处“极少数”，教育挽救“大多数”的政治效果和法纪效果。创新工作方式，拓宽诉求渠道，畅通群众监督平台，使执纪权力在阳光下运行，为执纪审查找准方向定位。（文/任小白）
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