绵阳市安州区东辰学校召开新学期后勤工作培训会

暑往秋至，新程开启。为进一步明确新学年后勤服务的工作思路、工作重点和工作要求，8月30日下午召开了2023秋季安州东辰后勤工作培训会。

安全教育，重于泰山

安全工作是学校工作的重中之重，学校安办李立主任为全体后勤员工进行了安全工作培训。李主任首先细致讲解了《绵阳市安州区东辰学校后勤员工安全责任书》的内容和重要性，全体后勤员工明确了自己的安全责任和义务，并现场签订了《安全责任书》。

接着，李主任从安全生产基础知识、常见安全事故应对两个方面对大家进行了培训。

最后，李主任希望全体后勤员工提高安全防范意识，牢记安全操作流程，照章操作，遵守劳动纪律，时刻保持高度警惕心，主动发现和报告安全隐患。

创新服务，品质发展

新学期新气象，新征程新出发。学校后勤中心主任谭冰梅安排、部署了2023年秋季后勤工作及重点工作。新学期后勤中心将围绕改革创新升级服务品牌建设，全面提升后勤服务质量，不断创新服务项目，满足学生和家长的需求，打造积极向上、具有开放性、包容性、创新性的后勤管理服务机制和服务文化。回顾上学期的后勤服务工作，谭主任复盘了各部门工作中存在的问题，并提出了新学期的创新工作思路，部署了新学斯的重点工作，并要求全体后勤员工养成每天学习的好习惯，建立学习共享小组，设立读书学习计划小组，新技能创新开发小组，形成共学、共研、共享、共成长的学风模式。

有目标有计划，有反思有整改，有创新思路，有问题攻关，全体后勤员工在新的起点将以昂扬的斗志、振奋的精神、迎难而上的工作态度，全力做好新学期各项后勤服务保障工作，努力为广大师生提供一个优质、舒适的工作、学习和生活环境。

部门研讨，全员推进

生活中心章总管对全体生活老师进行了师德师风教育，每年的师德师风学习，就像一次灵魂的洗礼，一次思想的启迪。章总管号召全体生活老师在陪伴孩子们的道路上要守住底线，不越红线，牢记“立德树人”的育人目标，不忘初心，砥砺前行。

生活中心本着精细化管理的原则，章总管向生活老师规范了寝室内务标准和学生晚记忆的统一标准。何主管作了新学期“生活很甜”为主题的每周生活课程安排。

膳食中心朱团长主持召开了“食品安全工作培训及服务提质重点工作”专题会议。会议中，朱团长对新学期的工作做了部署与安排。组织学习了食品安全规范操作流程、厨房管理卫生要求等，提醒食堂从业人员严守食品安全红线，并要求膳食中心要以创新菜品为宗旨，成立菜品提质小组、创新小组，为全校师生制作幸福美食，提供多元化的可口饭菜，不断提高服务水平。

唐主管对综合组全体员工进行了提高职业道德与服务意识专题培训。职业道德行为的最大特点是自觉性和习惯性,而培养人的良好习惯的载体是日常生活。因此,要紧紧抓住这个载体,有意识培养自己的良好习惯,久而久之,习惯就会成为一种自然,即自觉的行为。

服务意识是主动做好服务，是员工发自内心的观念。身处服务行业，服务意识必须存在于每个人的思想认识中，只有大家提高了对服务的认识，增强了服务的意识，激发起在服务过程中的主动性，才能做好服务本身。

校医是学校守护孩子健康的白衣天使。秋季是儿童腹泻常见季节，严重腹泻会对孩子们的身体健康造成严重危害，要如何做好小儿秋季腹泻的预防及护理呢？彭主管对校医室人员进行了秋季腹泻痢疾病防疫培训。

校警队何队长对全体校警进行了校园重点安全防范培训，要求校警们目之所及，行之所至，细排查、立整改、预风险、防隐患、遏事故、保安全，防范于未然。要求从严、从实、从细，落实安全防范到位，保障校园安全。

 新学期到来之际，在学校领导和后勤谭主任的带领下，安州东辰全体后勤员工聚焦创新服务，赋能品质发展，提前规划，戮力同心，为安州东辰学校打造特色校园，营造安全舒适的氛围创新实干开启新征程。（谭冰梅  马红）