昨（5）日，市委召开年轻干部代表座谈会，听取全市年轻干部代表对贯彻市委六届七次全会精神、全面深化改革、敢于担当、抓好落实等方面的想法和打算。市委书记罗强出席并讲话，希望广大年轻干部坚定理想信念、讲求实干、坚守底线，始终保持平常心，珍惜现在岗位，努力为推动科技城突破性发展、建设中国西部经济文化生态强市作出更大贡献。
近年来，按照中央、省委的要求，市委高度重视年轻干部培养工作，把大力培养和大胆使用年轻干部作为关系绵阳全局和未来发展的一项重大举措，采取了一系列措施加大培养力度，2012年底选派30名优秀年轻干部外出考察锻炼，2013年起又开始实施优秀年轻干部人才递进培养计划，先后两批遴选220名县级干部和850名科级干部参加培训，不仅为年轻干部交流学习、提升素质搭建了良好平台，也让组织发现了更多的人才，储备了一批德才兼备的优秀年轻后备干部。
参加座谈会的14名年轻干部代表是2013、2014年市委公开遴选的优秀年轻干部人才县级培养对象，分别来自市级机关、县市区、乡镇、国有企业、高校。大家汇报了各自在工作中的想法、所在单位党员干部的思想状况，并紧紧围绕会议主题作了交流发言。大家一致认为，贯彻落实市委六届七次全会、推动我市全面深化改革，年轻干部要勇挑重担、主动作为，把市委的决策部署和宏伟蓝图变为推动工作的具体举措，努力为建设中国西部经济文化生态强市贡献力量。大家还就进一步加强基层党员干部学习培训、扩大干部交流范围、健全完善年轻干部考核评价激励机制、优化基层工作生活环境、丰富广大党员干部精神文化生活等提出意见和建议。
认真听取大家的发言后，罗强对年轻干部代表在各自岗位上努力奉献、建设绵阳的炽热情怀给予肯定。他就年轻干部如何更好地履职尽责与大家进行了交流。他强调，广大年轻干部要坚定理想信念，把实现中华民族伟大复兴的中国梦作为最高信仰，并与建设中国西部经济文化生态强市的现实任务结合起来，进一步强化责任担当，在推进绵阳科学发展、加快发展中实现人生价值。要讲求实干，崇尚事业、追求卓越，发扬“钉钉子”精神，一项工作一项工作地抓落实，一步一个脚印、干一件成一件，奋力开创各项工作新局面。要坚守底线，自觉抵御各种诱惑，保持健康的生活方式和良好的情趣爱好，坚决守住党纪国法、法律、道德、良心底线，筑牢内心深处的廉洁堡垒。要保持平常心，珍惜现在的岗位，把眼前的事做好，把手上的工作做好，努力干事创业，为推动科技城突破性发展、建设中国西部经济文化生态强市作出更大贡献。
市委常委、组织部部长付康主持座谈会，市委秘书长董晓彬出席座谈会。
（记者葛永坤刘鑫）
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