西平镇党委大力倡导各级干部要坚定信念，勤政为民。面对新形势、新常态、新任务和新要求，如何明确定位，倡树导向，做一名新时期优秀的基层干部，关键要守信念，讲奉献，有本领，重品行。
建章立制，规范执行。不让好作风变成一阵风，坚持“镇情是基础，制度是关键，监督是保障”的指导思想，把制度建设和严格监督作为解决“执行不力”的“牛鼻子”来抓。要全面落实干部日常监督管理办法，推进干部纪实考核评价；强化项目建设管理，严格落实工程建设制度；建立“对等式”责任追究信访机制；探索“封闭式”涉农权益保护机制，保护群众合法权益；落实党风廉政建设责任制，以“零容忍”态度查处干部违规违纪行为。
实事求是，狠抓落实。抓落实是领导工作中一个极为重要的环节，是党的思想路线根本要求，也是衡量党员干部世界观正确与否和党性强不强的一个重要标志，抓落实既要有想抓的激情、狠抓的决心，还要有善抓的本领、敢抓的气魄，否则热情再高、决心再大，也会因为“本领恐慌”而将落实抓空。抓落实，关键要做到求真务实、勇于负责、锲而不舍、敢于亮剑。 （ 西平镇党政办：张 灿 刘金钟 ）
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