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高新区法院:全力提升法院形象 奋力谱写“中国梦”篇章

稿件来源:绵阳市场信息网  发布时间:2013-06-14  发稿编辑:景秀丽

伟大“中国梦”是由每个人的梦想组成的,对于人民法院来讲,提升司法公信力,推进实现法治梦,是我们为之奋斗终生的目标。绵阳高新区法院紧紧围绕“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育活动,通过内强素质、外树形象,打造符合司法精神要求的特色品牌,法院形象明显提升。

第一,把握活动特点,突出实践特色。针对主题教育活动时间跨度长、平台大、实践性强的特点,高新区法院把主题教育实践活动作为加强各项工作和建设、推动法院科学发展的重要平台,并轨推行各项主题活动与法院的重点难点工作,确保工作不脱节,不紊乱,力争工作出成效、出特色。通过各种途径,了解人民群众的新需求和新期待。组织网络学习、同步视频会议,及时学习上级法院传达的指导精神。

第二,领悟活动主旨,落实司法便民。司法为民是人民法院的根本宗旨,也是实现“法治梦”的根本出发点。如何用最朴素的心态和最务实的措施来践行司法为民,彰显司法的人民情,回应人民群众对司法工作的期望和关切,是我们必须思考的问题和努力方向。

一是建章立制,完善制度体系。推行“五个一”办案方式,即当事人一张笑脸相迎、一句“你好”问候、一把椅子请座、一杯热水暖心、一份真情办案。出台了《司法礼仪规范》,制订了司法为民二十条措施,下大力气解决个别干警对待当事人冷、硬、横、烦以及话难听、门难进、脸难看、事难办等问题。

二是优质服务,打造便民品牌。加强诉讼服务大厅的建设,设置导诉台、电子显示屏,公示案件排期开庭表、诉讼费收费标准、诉讼风险提示及诉讼文书样式,配置电脑、复印机、传真机、饮水机等设备,为当事人提供方便;注重加大科技投入,借力打造数字化科技法庭,使审判管理更加全面直观,审判程序更加规范透明,大大提高了审判效率和质量,逐步实现 “阳光司法”;选派干警巡回办案、庭审观摩、简易案件实行“绿色通道”等方面,最大限度地方便群众,实行了制度与利民便民相对接把巡回办案件数、庭审观摩次数、办案流程期限、奖优罚劣案件等实行任务量化和年终考评相结合,强化工作责任;在立案、受理、审判、执行、申诉等各个诉讼环节上,最大可能地简化程序,为当事人减轻诉累。

第三,深化活动效果,提升队伍形象。深化“中国梦”主题教育活动,必须紧跟时代发展的步伐。主题教育活动,是人民法院提升审判质效、树立司法公信的重要举措,是建设过硬法官队伍、推动司法事业发展的重要引擎。

一是用丰富的载体营造氛围。抓先进典型示范教育,认真组织开展向全国法院模范人物学习活动,对本院涌现出的先进典型、好人好事及时通报、表彰,发挥先进典型的导向、示范和带动作用,营造树正气、树新风的良好氛围。组织开展优秀党支部、优秀党员评选活动,充分发挥党支部和党员的先锋堡垒作用,努力营造一种敬业爱岗,热忱为民、无私奉献的工作氛围。大力开展廉政教育,组织干警参观反腐倡廉警示图片展,收看廉政警示电教片,通报法院系统违法违纪案例,学习《人民法院警示案例选编》,使干警进一步认识到违法违纪的危害性,增强廉洁自律和防微杜渐的自觉性。

二是用规范的管理突显成效。以审判管理制度为主线,建立完善了一系列规章制度,做到用制度管人管事,制度面前人人平等。进一步建立健全工作目标考核,把程序、质量、效率、效果作为管理的重点环节,逗硬奖惩考核,以切实提高工作质量和效率。以干部人事制度为依托,制订了《中层干部选拔任用规定》、《干部岗位轮换办法》等,建立了机关庭室间的轮岗制度,形成科学的干部人事管理体系。以纪检监察制度为核心,出台了《关于规范诉讼代理人、辩护人参与法院诉讼活动行为的规定》等一系列规章制度,筑起了一道道廉政壁垒。严格管理,从管理之中求实效,各项工作不断向制度化、规范化和科学化方向发展。

三是用真诚的情感关注基层。建立谈心谈话制度和业务骨干帮带制度。每季度开展一次年轻干警谈心谈话活动,聆听年轻干警的心声,想办法解决生活中工作中的实际困难。每个业务部门确定一名庭审经验丰富、沟通能力强的业务骨干指导案件审理,结对帮带,通过司法精神、司法文化、司法技能的“薪火相传”,促进年轻干警尽快成长、成才。强化基层法庭后勤保障。

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