根据中央和省委、市委、县委“不忘初心、牢记使命”主题教育安排部署，三台军休所按照“四不放过”要求，以刀刃向内的勇气，对照 “党章党规找差距”、对照“七看七检视”找问题、对照“十八个是否”检视自身；通过“五听三问一走访”“纵比看变化、横比找差距”等主题活动，按照“三有三化”要求，以“不为不办找理由、只为办好想办法”为干事创业的价值追求。聚焦聚光找差距，真刀真枪查问题，以“六强并进”力促整改落实见真章。
一是强学习、重修养。力图解决在理论武装方面，学懂弄通上需进一步下功夫的问题。要求军休干部和工作人员坚持终生学习，做到不断提升境界、开阔眼界、提高站位；坚持修身养性，做到明大德、守公德、严私德。
二是强锐气、敢担当。力图解决在担当作为方面，攻坚克难的精神需进一步强化的问题。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，更加增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，做到学思用贯通、知信行统一，保持昂扬向上的朝气、增强攻坚破难的锐气。
三是强初心、担使命。力图解决在境界标准方面，走在前列的境界尚需不断提升的问题。持续抓好军休服务管理“三四五”工作法的落地落实。做到“五个紧扣”，即：紧扣基层党建时代要求，精准着力，不断增强军休干部党性；紧扣服务为先工作导向，创新实干，不断增强军休干部荣誉感；紧扣军休文化内涵建设，忠诚为魂，不断增强军休干部归属感；紧扣“两个待遇”全面落实，依法管理，不断提升军休干部幸福感；紧扣模范单位目标定位，凝心聚力，不断提升军休干部自豪感。
四是强党性、保本色。力图解决在政治本色方面，批评和自我批评的武器用得不够的问题。持续抓好基层党建“六抓促六固”。做到抓思想建设、固意识之本，抓组织建设、固队伍之本，抓文化建设、固导向之本，抓载体建设、固阵地之本，抓作风建设、固干事之本，抓廉政建设、固干净之本。保持共产党员本色，增强斗争本领，强化斗争精神，敢于批评与自我批评。
五是强本领、转作风。力图解决在工作作风方面，抓落实作表率尚需进一步跟进的问题。坚持党要管党、全面从严治党的要求，突出党建主业、突出政治引领、突出教育管理、突出工作落实。始终盯住作风建设这个关键，按照“想细想全想在前，做细做实做到位”的工作要求，自觉当好军休服务管理的宣传员、服务员和办事员；自觉养成今日事今日毕、雷厉风行的工作作风。
六是强弱项、补短板。力图解决军休事业发展尚需持续推进的问题。进一步做好院内的合理规划，提升环境美丽度、完善健全军休干部活动场所；加大集体活动的组织力度，探索做好文化与精神养老；进一步做好走出去学习取经这篇文章，开阔眼界、打开思路；努力探索军休服务管理与康养医养结合的新路子。（龙毅）
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